Вакансии

На 01 июня 2024 года

ГБУЗ РБ Детская больница г. Стерлитамак приглашает на работу следующих специалистов:

Врач-педиатр участковый (заработная плата от 35 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Педиатрия» знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-педиатр (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Педиатрия», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-анестезиолог-реаниматолог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата об аккредитации по специальности «Анестезиология-реаниматология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач–оториноларинголог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Оториноларингология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач–офтальмолог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата аккредитации по специальности «Офтальмология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач–невролог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Неврология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-гастроэнтеролог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Гастроэнтерология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-акушер-гинеколог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Акушерство и гинекология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-травматолог-ортопед (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Травматология и ортопедия», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-эпидемиолог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Эпидемиология» или «Медико-профилактическое дело», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-эндоскопист (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Эндоскопия», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-детский хирург (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Детская хирургия», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач-детский эндокринолог (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Детская эндокринология», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Врач ультразвуковой диагностики (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: высшее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Ультразвуковая диагностика», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Медицинская сестра (заработная плата от 23 тыс. рублей)

Требования: среднее профессиональное образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Сестринское дело в педиатрии», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Медицинская сестра палатная, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра участковая (заработная плата от 25 тыс. рублей)

Фельдшер (для работы на приеме педиатрического участка) (заработная плата от 30 тыс. рублей)

Требования: среднее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Лечебное дело», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Фельдшер (для работы в школах) (заработная плата от 23 тыс. рублей)

Медицинская сестра (для работы в школах) (заработная плата от 23 тыс. рублей)

Требования: среднее медицинское образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Сестринское дело в педиатрии», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Медицинская сестра по массажу (заработная плата от 23 тыс. рублей)

Требования: среднее профессиональное образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Медицинский массаж», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Инструктор по лечебной физкультуре (заработная плата от 23 тыс. рублей)

Требования: среднее профессиональное образование, наличие сертификата или аккредитации по специальности «Лечебная физкультура», знание ПК, наличие справки об отсутствии судимости на момент трудоустройства, без предъявления требований к стажу работы.

Должностные обязанности медицинских работников:

- оказание квалифицированной медицинской помощи по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике;
- выполнение перечня работ и услуг для диагностики заболевания, оценки состояния больного и клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи;
- выполнение перечня работ и услуг для лечения заболевания, состояния, клинической ситуации в соответствии со стандартом медицинской помощи.

Предлагаем:

- соблюдение социальных гарантий, оформление на работу по Трудовому кодексу РФ;
- повышение квалификации за счет средств работодателя;
- прохождение профессиональной переподготовки по смежным специальностям за счет средств работодателя;
- возмещение затрат по найму жилья врачам-специалистам (в соответствии с предоставленным заключенным договором найма жилья) при наличии финансовых средств;
- оказание помощи специалистам, имеющим детей в устройстве в детские дошкольные учреждения и школы;
- по ходатайству медицинской организации предоставление служебного жилья иногородним врачам молодым специалистам Администрацией городского округа город Стерлитамак.

По вопросам обращаться в Отдел кадров по адресу: г. Стерлитамак, ул. Нагуманова, д.56, кабинет 206

Остановка транспорта: Детская больница, троллейбус № 3, 7, 8, маршрутное такси № 45.
Тел. приемной: 8(3473)30-90-00

Тел. отдела кадров: 8(3473)30-37-06
e-mail: str.dgb@doctorrb.ru